Formação

Formação para empresas e colaboradores

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O que é a Formação Empresarial? É Obrigatória?
A formação profissional visa a qualificação dos trabalhadores, o desenvolvimento de competências em várias atividades laborais ou relacionadas. A Lei n.º 102/2009 identifica várias formações obrigatórias sobre os riscos para a saúde e a segurança, medidas preventivas, primeiros socorros e procedimentos de emergência.  Também o Código do Trabalho define um número mínimo de 35 horas de formação anual.

Quais os requisitos mínimos das formações empresariais?
As formações empresariais devem ser realizadas por formadores certificados (com Certificado de Competências Pedagógicas) e habilitados nas suas áreas de especialização. Cada formando deve receber o seu certificado, idealmente emitido através da plataforma SIGO. 


Quais os módulos disponíveis para formação às nossas empresas clientes?
Disponibilizamos os seguintes módulos para as empresas clientes cumprirem o mínimo legal de formação aos seus colaboradores:

  • Princípios Básicos de Higiene e Segurança do Trabalho (4h)
  • Riscos Profissionais na sua empresa (8h)
  • Riscos Profissionais na construção civil (4h)
  • Riscos ergonómicos e Lesões Músculo-Esqueléticas (4h)
  • Introdução a Emergência e Combate a Incêndios (4h)
  • Prática em Emergência e Combate a Incêndios (4h)
  • Formação sobre Medidas de Autoproteção (4h)
  • Introdução aos Princípios Básicos de Higiene Alimentar (4h)
  • Boas práticas de Higiene Alimentar e entrega de Dossier Técnico (4h)
  • Implementação de sistema de HACCP (8h)
  • Noções Básicas de Primeiros Socorros (4h)
  • Primeiros Socorros: o que fazer e o que não fazer (4h)
  • Riscos Psicossociais (4h)
  • Conceito de Acidente de Trabalho e Doença Profissional (4h)
  • Como Prevenir os Riscos Cardiovasculares (4h)
  • Exames de Rastreio e Exames de Diagnóstico (4h)

 
Como subscrever este serviço?
Envie-nos um email com o nome da sua Empresa, NIF e Morada e enviaremos o seu orçamento.